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☆★☆公務員制度改革の問題点☆★☆

1 :非公開@個人情報保護のため:04/01/21 10:34
お前らは職階制や所掌事務制度のあり方、あとは公務員の政治任用なんかについて
公務員制度改革の問題点をどう考える?
マジレス頼む。折れと一緒に考えようぜヽ(´ー`)ノ

2 :非公開@個人情報保護のため:04/01/21 10:46
          ,,―‐.                  r-、    _,--,、
     ,―-、 .| ./''i、│  r-,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,―ー.    ゙l, `"゙゙゙゙゙ ̄^   \
    /   \ ヽ,゙'゙_,/   .゙l、         `i、   \ _,,―ー'''/  .,r'"
.,,,、.,,i´ .,/^'i、 `'i、``     `--‐'''''''''''''''"'''''''''''゙     `゛   .丿  .,/
{ ""  ,/`  ヽ、 `'i、                        丿  .,/`
.ヽ、 丿    \  .\                      ,/′ 、ヽ,,、     |   〃
  ゙'ー'"      ゙'i、  ‘i、.r-、      __,,,,,,,,--、     / .,/\ `'-,、 ー┼ヽ \
           ヽ  .]゙l `゙゙゙゙"゙゙゙゙ ̄ ̄     `'i、  ,/ .,,/   .ヽ  \   |  |
            ゙ヽ_/ .ヽ_.,,,,--―――――ー-ノ_,/゙,,/′     ゙l   ," ノ 、|
                 `  __          ゙‐''"`        ゙'ー'"
  ,,-'二ニ,゙'''-、   r― 、   ィ-i,,,,`'i         r― 、      >>1 いじり杉だ!
 ./ .ヽ  ゙l  i.  フ  ノ   ヽ、_ノ´          |  ,i'゙      >>3 さすり杉だ!
 .ヽ...ノ   .l  ! ./  .゙''''''''''''"´ 'ヽ _  r‐、  .r-、  |  |__      >>4 しこり杉だ!
      /  ./ / ./''''''''l  ./゙゙゙゙゙´ ヾヽ,ヽ ゙ヽ .i  ゝ |  i- ゙̄'''‐、  >>5 こすり杉だ!
    / /  〈r'"   ./  l     i,,,ノ ゙ー'" ! ./ | .|  .\.  ) >>6 むき杉だ!
  ./ /  ,ノ|     ./  /          / /  | |   `゛.  >>7 舐め杉だ!
  /  ''''''''''''" |   ._/ /          / /  l゙ │      >>8 ヤリ杉だ!
  !----------′ ┴'''"          ┴'''".    `ー~    .   >>9 くさ杉だ!

3 :非公開@個人情報保護のため:04/01/21 15:11
マジレス禁止。

4 :非公開@個人情報保護のため:04/01/21 17:53
どーでもいい。

5 :非公開@個人情報保護のため:04/01/21 18:13
マジレスすると、公務員制度は廃止した方がいい。

6 :非公開@個人情報保護のため:04/01/22 19:45
民間ならタダで出来る事でも公務員にやらせると人件費がかかる。

7 :非公開@個人情報保護のため:04/01/22 19:52
jko@0
jo9@gt7966;68p

8 :非公開@個人情報保護のため:04/01/23 21:09
公共サービスなんてのは、やりたい人が勝手にやればよろしい。

9 :非公開@個人情報保護のため:04/01/26 05:17
zzz

10 :公認会計士:04/01/26 14:00
労働3権認める代わりに給料下げてどんどんリストラしよう。

民間とか他の先進国の公務員では当たり前のことだしね。

11 :非公開@個人情報保護のため:04/01/26 19:01
そもそも労働基本権を剥奪した見返りに雇用と所得の安定を保証したんだから
労働基本権を回復させれば、雇用と所得の安定を保証できないのはむしろ当然。
これは、国際的にも常識とされているよ。

だから、雇用と所得の安定を既得権益化して更にその上労働基本権も要求する
なんてのは図々しいにも程がある。

労働基本権を要求するということは、賃金も雇用も交渉して決めたいという意
思表示に他ならないものだ。
でなきゃ、なんで労働基本権を要求せにゃならんの?

でも、ここは国際社会の常識に習って労働基本権は付与すべきだと思う。
もちろん、その代わり人事院は廃止して公務員の身分はもう保証しない。政府の
都合で一方的解雇などリストラもありだ。その代わり、出来がいい奴は給料が上
がるかもね。

やりがいができるから、ほとんどの公務員はこうした改革に賛成するはずだと思う。

12 :非公開@個人情報保護のため:04/01/26 19:18
やりがいがあれば給料なんかいらないだろ。

13 :非公開@個人情報保護のため:04/01/26 19:20
やりがいで金を稼げるなら誰も苦労しないわけだが。


14 :非公開@個人情報保護のため:04/01/26 19:28
馬鹿だな〜こいつら・・


15 :非公開@個人情報保護のため:04/01/26 19:29
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16 :非公開@個人情報保護のため:04/01/26 19:36
>>1
 公務員の「ジェネラリスト」主義はもう破綻していると思う。ラクなところ探して異動していく渡り鳥のような役に立たない職員が増えている。
 ちゃんと責任をとってもらうことを前提に一定の専門職化を図りながら、本来、導入しなければならない職階制は導入すべきではないかと思う。
>>15
 なんかこの絵、よく見かけるのですが、確かにダメ職員にもこういうのいます。でも、よく窓口でわめきたてている住民にもっとたくさんいます。


17 :非公開@個人情報保護のため:04/01/26 19:41
>>11
基本的に賛成ですが、本当は、現行では、公務員の方が組織の都合で一方的に解雇でき、民間の方が解雇がむずかしいんですよ。
少なくとも、財政再建団体になっちゃったら、公務員くびするのはむずかしくない。
逆に、民間と同じようにすると、ちょっとむずかしくなる。
でも、基本的に憲法上の勤労者なんだから、民間と同じでいいと思います。
警察・消防に準ずるような部門があるかどうかわからないけど、防災関係とかは、同じでいいかどうかわからない。
>>16
っていうか、15の絵は公務員に文句言っているから非公務員の絵か。


18 :非公開@個人情報保護のため:04/01/26 19:41
一度主査になれば、何処の課でも主査というのはおかしい。
確かにね。今までの弊害が、大きすぎたし今後も変わらないだろう。
公務員は、皆同じ能力という幻想を、前提にしているからね。
うちの課長は、仕事がまるで分からないので、飲み仲間の職員に頼る。
だから、課内は割れていて殺伐としている。こんな幹部はいらない。

19 :非公開@個人情報保護のため:04/01/26 19:51
>>17
民間みたいに金とチンポと暴力でのし上がって行けるようになるといいね。

20 :非公開@個人情報保護のため:04/01/27 02:58
>>17
>でも、基本的に憲法上の勤労者なんだから、民間と同じでいいと思います。

それでいいと思う。

民間でも「正当な理由」があれば解雇できる。
人件費倒れで事業の採算が取れないなどというのは典型的な「正当理由」に該当
するから、こうした法律改正が実現されれば国の不採算部門におけるリストラも
可能になり、国家財政の再建に大いに寄与する事になるだろう。
そして、何よりも公務員がより緊張感をもって業務に励む事になるため仕事の効
率が著しく向上する事になり、国民にも喜ばれるし本人達も仕事のやりがいが増
すに違いない。

21 :非公開@個人情報保護のため:04/01/27 03:12
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22 :非公開@個人情報保護のため:04/01/27 03:25
>>20の続き。
尚、採算性は例えば税収を所与のものとして(税収―経常支出)で測定する。

これを各省庁別に把握することになるが、民間に類似の業務が存在する場
合は同一規模の民間における売上高を税収に置き換えて収入が把握できる。

それ以外の場合における各省庁の収入は税収を経常支出の割合で按分して
把握すればよい。
こうして把握された収入から経常支出を差し引いた金額が当該省庁の経常
収支を示す事になる。この経常収支が赤字であればその省庁はリストラ等
何らかの経常収支改善の努力が求められる事になる。

これは私見だが、経常収支が良好な省庁は独自に職員の賃上げが可能である
ように措置すれば職員のモチベーションも高まり制度がうまく機能するんじ
ゃないかと思う。

23 :あげ:04/01/27 14:44
あげとく?

24 :非公開@個人情報保護のため:04/01/27 16:41
>>22
仕事しないで税金をただ貯めておけば(・∀・)イイ!

25 :非公開@個人情報保護のため:04/02/16 19:27
改革したら、もっと悪くなるでー。

26 :非公開@個人情報保護のため:04/02/16 21:07
            _ 、 -──¬‐-、
           /           \
          /             ヽ
         /   ,----、   __    ヽ
         !   /     `'''''''´  `ヽ   i
          |  /              }  |
        _⊥< ,,,,,,,,__           |  !
        /r\f‐┴─-<_  ≦二ヽ__レ'!
       !ノ!. ヽ 厂二二┐ ̄r─‐-、 /⌒!
       l ヽ   !ヽ__//^ヽ!  ̄` ノ/iヽ /    / ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
       \__! `ー--/!  \ヽ--'/├'/    < >>15 >>21 うるせー馬鹿!蛆虫氏ね。
         |   / L●_●__)ヽ /‐'      \_______________
         ,┤ i〈 、_____, 〉 /
        /  !  ヽ\+┼┼+/  /  
      __/   ヽ    `ー‐‐'´ /  
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